Tribune – “La santé des femmes : un enjeu professionnel, et non intime”

Tous les matins, avant de commencer ma journée, je fais une longue marche. Ce moment m’aide à préparer mon esprit à une tâche qui occupe mes pensées depuis plus de 900 jours : convaincre les entreprises d’intégrer la santé des femmes dans leurs priorités stratégiques. En tant que cofondatrice de Ninti, je rencontre régulièrement des DRH, des managers et des responsables Diversité et Inclusion, et une question revient sans cesse : “La santé des femmes, n’est-ce pas un sujet trop intime pour le cadre professionnel ?”.
C’est une fausse idée qui peut s'avérer préjudiciable pour plus de 50% de la population.

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