Conseils

Comment faire pour se stabiliser dans un job quand on a la bougeotte ?

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De plus en plus de travailleurs voguent d’un job à l’autre, peinant pour certains à passer plus d’une année dans la même entreprise. Ce phénomène porte même un nom : le job hopping. Mais peut-on réellement construire une carrière en changeant de crémerie trop souvent ? Et surtout, y trouver une satisfaction profonde ?

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Est-ce que les mots “intéressement”, “participation” ou encore “épargne salariale” vous disent quelque chose ? Vous les avez surement déjà entendus, peut-être même que vous en avez bénéficié ou que vous êtes sur le point de les découvrir dans votre boite. C’est donc le moment de tirer ça au clair, car à la clé, il y a de l’argent pour vous.

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Comment parler de sa santé mentale à son boss ?

Il y a encore quelques années, c’est une question que vous ne vous seriez certainement pas posée : comment parler de votre santé mentale à un supérieur hiérarchique ? Sauf que les mentalités ont évolué. Depuis la pandémie, il est devenu impossible de dissocier l’équilibre psychique de la performance au travail. Alors, comment trouver les bons mots ?

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Dans le monde de l’entreprise, comme dans la vraie vie, il existe des personnalités… disons délicates, mais également des individus à des postes stratégiques qu’il convient de ne pas se mettre à dos. Qui sont-ils ? Comment les reconnaître ? Et comment se comporter avec eux ?

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Au secours, je me sens menacé‧e par mon n-1

C’est un grand classique dans la vie du (jeune ou pas) manager. Il peut parfois arriver que l’on se sente menacé par son n-1, parce qu’il est un chouïa trop brillant, ou simplement qu’il prend un peu trop de place à notre goût. Mais cette menace est-elle bien réelle ? Et si tel est le cas, comment réagir ?

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Biomimétisme : 3 comportements du vivant dont l’entreprise devrait s’inspirer

L’humain a tendance à se penser supérieur au monde du vivant, tant et si bien qu’il l’utilise jusqu’à le détruire massivement. Mais s’il se mettait à l’observer pour s’en inspirer, tout en le respectant ? Le monde du travail aurait alors tout intérêt à suivre le mouvement…

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Mariage, Pacs : un congé spécial pour les salariés

En France, se marier ou se pacser permet aux salariés d’obtenir des congés spéciaux. Conditions, durée, rémunération… On fait le point.

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L’entretien structuré : le meilleur moyen de lutter contre le recrutement au feeling

Recruteur, vous pensez sûrement avoir du flair. Sentir la chose humaine. Pour peu, on vous entendrait presque entonner “I gotta feeling” des Black Eyed Peas en accueillant un candidat. Sauf que, recruter sur la base du ressenti reste le meilleur moyen de vous planter. Heureusement, il existe un antidote à tout ça : l’entretien structuré.

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Nouveau job : comment poser des congés payés la première année ?

Poser des congés payés la première année d’un contrat de travail, ça a longtemps été impossible. Mais ça, c’était avant la loi El Khomri de 2017, qui permet aux salariés de prendre des jours par anticipation. On vous explique.

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L’empathie : bullshit ou vraie qualité pour le travail ?

Tout le monde s’accorde à dire que l’empathie, c’est important, de plus en plus important. Mais savez-vous vraiment ce que c’est ? Par exemple, sauriez-vous faire la différence entre empathie et sympathie ?

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