Trop jeune pour manager ? (Par Judith Tripard)

Manager doit-il forcément rimer avec âge avancé ? Si la valeur n’attend pas le nombre des années, encadrer doit-il forcément être lié à la date de naissance ? Par Judith Tripard, DRH chez Oh BiBi
Vous me voyez venir, le sujet a fait la une ces dernières semaines avec notre Premier Ministre de 34 ans, dont le jeune âge (le plus jeune de l’Histoire) a fait couler de l'encre. C'est un sujet qui se présente aussi souvent en entreprise, où les stéréotypes vont bon train. Les biais inconscients, les fameux, sont à nouveau les fautifs !
Agir contre l’âgisme

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